为贯彻落实省市区关于开展纪律作风专项行动及社保基金管理提升年行动，加强作风建设，强化社保经办管理。近期，印台区人社局举办社保领域作风建设暨警示教育巡回课堂。本次活动共举办10场次，全区社保业务分管领导、各镇办各村组(社区）社保业务人员、区人社局社保经办工作人员200余人参加。
　　此次活动由印台区人社局副局长带队，业务经办负责同志为成员，从三个方面开展巡讲。一是组织专题辅导。开展“强作风、提水平、防风险、优服务”专题教育，要求大家始终以马不离鞍、缰不松手的定力驰而不息加强作风建设，始终把人民群众满意不满意作为评判标准，大力弘扬“勤快严实精细廉”的作风，切实为印台群众办实事、解难题，不断提升社保经办水平，牢固树立基金风险防范意识，守好群众的“养老钱”“保命钱”，维护好群众的根本利益。二是开展学习教育。组织学习延安宜川社保经办机构“人社服务快办行动”先进经验和全国社保领域违纪违法案例，做到学先进热忱为民，防风险警钟长鸣。三是加强业务培训。结合城乡居保业务经办流程，详细讲解日常业务经办风险点，并加强交流互动，有效提升了基层工作人员业务水平和风险防范能力。  
　　同时，印台区人社局还组织开展社保领域“人人找风险”活动，各级业务经办人员通过对自身业务的梳理和排查，认真查找风险点，提出防范措施，做到从源头上防患于未然。区失业和农村养老保险管理中心印发了《关于进一步规范镇办、村（社区）城乡居民养老保险业务的通知》，进一步建立长效机制，加强经办管理。
　　下一步，印台区人社局将持续开展纪律作风整治，深化社保基金管理提升年行动，一是突出重点、补齐短板，紧绷防风险这根“弦”；二是防微杜渐、警钟长鸣，用好社保基金安全警示教育这面“镜”；三是多措并举、综合施策，织密织牢社保领域规范化管理这张“网”。通过作风转变推动工作提质增效，不断增强群众满意度，推动社会保险事业高质量发展。（文：赵翠）